Спеціаліст з обробки payroll
30 000–34 000 € / рік
Опубліковано 30.10.2026
Коротко про вакансію
- Контракт
- Строковий контракт (CDD) · 6 місяців
- Зайнятість
- Повна зайнятість
- Робочий час
- 35 годин на тиждень
- Досвід
- 3 роки
- Категорія
- Адміністративна робота
- Місто
- Тулуза (Toulouse)
- Французька
- Ймовірно, потрібна: робота з людьми (оцінка FindPro, у вимогах не вказана)
- Що пропонують
- Премії
- Кількість місць
- 1
- Графік
- Денна зміна
Що важливо знати
Позиція спеціаліста з payroll у компанії медичної діагностики з обов'язками щодо обробки даних, контролю соціальних декларацій та адміністративного супроводу персоналу. Пропонується контракт CDD терміном 6 місяців, зарплата від 30 000 до 34 000 євро на рік та можливість віддаленої роботи.
Опис вакансії
Підприємство, яке проводить набір персоналу
Визнаний гравець у сфері охорони здоров'я, ця компанія спеціалізується на медичній діагностиці та аналізі біологічних і тканинних зразків.
Вона займається, зокрема, скринінгом та діагностикою різних патологій, особливо в галузі онкології.
Присутня на національному рівні, вона спирається на мережу спеціалізованих центрів та технічних платформ.
Вона об'єднує кілька сотень співробітників і тісно співпрацює з багатьма закладами охорони здоров'я та медичними фахівцями.
Опис посади
Ви приєднаєтеся до команди, що складається з фахівців з payroll та HR-спеціалістів, під наглядом керівника з payroll, який супроводжуватиме вас у ваших щоденних завданнях.
* Забезпечувати підготовку, введення даних та контроль змінних елементів payroll для портфеля з 400–450 розрахункових листків.
* Керувати відстеженням робочого часу, відпустками, відсутністю, лікарняними та пов'язаними виплатами (IJSS та страхування).
* Виконувати адміністративні формальності, пов'язані з payroll та управлінням персоналом: реєстрації, остаточні розрахунки та документи про звільнення.
* Проводити місячне закриття періоду, а також складання та перевірку соціальних декларацій та DSN.
* Розраховувати понаднормові години на основі даних, отриманих із програмного забезпечення Horoquartz, та перевіряти їх правильне інтегрування в систему payroll.
Переваги посади
* Стабільна та лояльна команда
* Корпоративна заощадження / Участь у прибутках та інтерес
* Збільшення внеску на 300%
* Річна премія
* Можливість віддаленої роботи
* Гнучкий графік
* 35 годин на тиждень
Винагорода: від 30 000 до 34 000 євро / рік
Кваліфікація:
* Бажано освіта рівня Bac + 2
* Ви знаєте весь процес payroll
* Демонструвати самостійність, ретельність та почуття відповідальності.
* Бути впевненим у спілкуванні з різними сторонами, включаючи генеральний директорат.
* Бути ініціатором покращення існуючих практик та процесів.
* Демонструвати інтерес до інформаційних інструментів та SIRH-рішень, з апетитом до оптимізації та цифровізації процедур.
* Демонструвати допитливість, любити шукати інформацію та поглиблювати теми.
Я Лоїк Чеккеріні, незалежний консультант, партнер мережі Réseau Talents.
Ми — колектив захоплених рекрутерів, які діють конкретно задля поважного ставлення до клієнтів, першочергово цінуючи досвід кандидата.
L'entreprise qui recrute
Acteur reconnu du secteur de la santé, cette entreprise est spécialisée dans le diagnostic médical et l'analyse de prélèvements biologiques et tissulaires.
Elle intervient notamment dans le dépistage et le diagnostic de différentes pathologies, en particulier dans le domaine de l'oncologie.
Présente à l'échelle nationale, elle s'appuie sur un réseau de centres spécialisés et de plateformes techniques.
Elle rassemble plusieurs centaines de collaborateurs et travaille en étroite collaboration avec de nombreux établissements de santé et professionnels médicaux.
Descriptif du poste
Vous intégrerez une équipe composée de gestionnaires de paie et de chargés RH, sous la supervision d'un Responsable Paie, qui vous accompagnera dans vos missions quotidiennes.
* Assurer la préparation, la saisie et le contrôle des éléments variables de paie pour un portefeuille de 400 à 450 bulletins.
* Gérer le suivi des temps de travail, des congés, des absences, des arrêts maladie et des indemnités associées (IJSS et prévoyance).
* Prendre en charge les formalités administratives liées à la paie et à la gestion du personnel : affiliations, soldes de tout compte et documents de sortie.
* Réaliser les travaux de clôture mensuelle ainsi que l'établissement et le contrôle des déclarations sociales et des DSN.
* Calculer les heures supplémentaires à partir des données extraites du logiciel Horoquartz et vérifier leur bonne intégration dans le logiciel de paie.
Les "+" du poste
* Une équipe stable et fidélisée
* Epargne salariale / Participation & intéressement
* Abondement à 300%
* Prime fin d'année
* Télétravail possible
* Horaires flexibles
* 35h semaine
Rémunération : 30.000 à 34.000 euros / an
Savoir-faire :
* Bac + 2 souhaité
* Vous connaissez l'ensemble du processus de paie
* Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de sens des responsabilités.
* Être à l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs, y compris la direction générale.
* Être force de proposition dans l'amélioration des pratiques et des processus existants.
* Montrer un intérêt pour les outils informatiques et les solutions SIRH, avec une appétence pour l'optimisation et la digitalisation des procédures.
* Faire preuve de curiosité, aimer rechercher des informations et approfondir les sujets.
Je suis Loïc CECCHERINI, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Вимоги до кандидата
- Досвід
- 3 роки
- Кваліфікація
- Кваліфікований працівник
Умови роботи
- Дистанційна робота
Що пропонує роботодавець
- Премії
Про роботодавця
RESEAU TALENTS
- Сфера
- Консультації з бізнесу та інші управлінські консультації
- Працівників
- Немає штатних працівників на кінець року
Місце роботи
31000, Тулуза (Toulouse), Haute-Garonne, Occitanie
Джерело вакансії: France Travail · переглянути оригінал