Посередник-привітальник / Посередниця-привітальниця
23 700 € / рік
Опубліковано 23.10.2026 · оновлено 23.10.2026
Коротко про вакансію
- Контракт
- Строковий контракт (CDD) · 12 місяців
- Зайнятість
- Повна зайнятість
- Робочий час
- 35 годин на тиждень
- Досвід
- Без досвіду
- Категорія
- Послуги
- Місто
- Лілль (Lille)
- Французька
- Не вказана у вимогах
- Що пропонують
- Премії
- Кількість місць
- 1
- Відрядження
- Часті поїздки у межах департаменту
- Графік
- Денна зміна, Робота в суботу
Що важливо знати
Повночасова посада соціального посередника для роботи з родинами та дітьми в районі Фів та Елемм протягом трьох років. Включає організацію активностей на відкритому повітрі, роботу всередині центру та участь у житті асоціації з річною оплатою від 23700 євро брутто.
Опис вакансії
Трирічний контракт «adulte-relais» (дорослий-посередник), в рамках якого кандидат(ка) при наймі повинен(-на):
- бути старшим за 26 років
- проживати в районі, що підпадає під політику міста (перевіряється на: https://sig.ville.gouv.fr/)
- бути безробітним(-ою) та зареєстрованим(-ою) у France Travail (або мати контракт CUI-CAE).
Надсилайте резюме та мотиваційний лист.
Входячи до оперативної команди асоціації (4 посередники-привітальники з «Café des enfants» та один(-на) керівник(-ця) зовнішніх дій, 2 волонтери в службі громадянства, 2 стажери), посередник-привітальник діятиме як міст між «Café des enfants» та зовнішнім світом.
Він(-вона) організовує активності на відкритому повітрі з мобільною командою Pote або під час масових заходів (Свята Фів, Літні квартали тощо) та бере участь у розробці та реалізації проєктів поза межами закладу, спрямованих на розвиток знань і навичок дитини та батьківства. Він(-вона) також бере участь у розвитку дій всередині «Café des enfants» та житті асоціації.
Він(-вона) матиме чотири сфери діяльності:
- медіація щодо родин та дітей,
- орієнтація родин та дітей, яких він(-вона) зустрічає, залежно від їхніх потреб,
- освітній супровід у формі соціокультурних активностей,
- підтримка розвитку мережі партнерів асоціації.
Зокрема, його(-її) завдання такі:
1. Дії та проєкти поза межами закладу (50%):
Анімувати та розвивати дію Pote Mobile
- Анімація пристрою Pote Mobile (велосипед-вантажівка) та медіація, пропонуючи ігри та розважальні та творчі активності для дітей та родин із ізольованих секторів.
o з травня по жовтень: щотижнева присутність у визначених секторах Фів та Елемм
o з листопада по квітень: щомісячна присутність у партнерських місцях Фів та Елемм
- Підготовка виїздів Pote Mobile, управління необхідними інструментами та обладнанням, прибирання та технічне обслуговування обладнання
Реалізовувати проєкти поза межами закладу, зокрема в шкільному середовищі
- Спільна анімація сеансів «café des parents» у двох шкільних групах Фів
- Медіація та орієнтація батьків залежно від їхніх потреб
- Підтримка організації акції Rues aux Enfants на шкільних вулицях Ліль
- Анімація позашкільних майстерень
- Підтримка розвитку нових проєктів поза межами закладу
- Підтримка супроводу партнерств, звітності та оцінки проєктів
Брати участь у об'єднуючих подіях території у зв'язку з мережею партнерів
- Анімація творчих та/або розважальних майстерень під час об'єднуючих подій, організованих партнерами асоціації
- Участь в організації об'єднуючих подій, які проводить асоціація
- Підтримка та розвиток партнерської мережі асоціації (асоціації, органи місцевого самоврядування, установи, мешканці тощо)
2. Дії та проєкти всередині Café des enfants (40%)
- Привітання та медіація щодо дітей та родин всередині Café des enfants
- Сприяння належному функціонуванню Café des enfants (налаштування, прибирання, підготовка невеликих перекусів, підготовка майстерень, дотримання правил місця тощо)
3. Участь у житті асоціації (10%)
- Участь у щотижневих командних нарадах
- Участь у педагогічних тижнях (2 тижні на рік)
- Участь у ключових моментах, органах та робочих групах життя асоціації, у взаємодії з волонтерами та членами Ради директорів
Повночасовий контракт adulte-relais, з вівторка по суботу. Поточна доступність у вечірній час для подій та моментів життя асоціації.
Відшкодування від 23700 євро брутто на рік.
6 тижнів оплачуваної відпустки на рік, з яких 4 тижні обов'язкові під час закриття асоціації (1 у кінці року, 1 навесні та 2 влітку).
Мобільна премія.
Contrat « adulte-relais » de 3 ans, dans ce cadre le/la candidat(e) doit à l'embauche :
-être âgé(e) de plus de 26 ans
-résider dans un quartier politique de la ville (à vérifier sur : https://sig.ville.gouv.fr/)
-être sans emploi et inscrit(e) à France Travail (ou bénéficier d'un CUI-CAE) .
Postulez avec CV et lettre de motivation
Intégré-e à l'équipe opérationnelle de l'association (4 accueillant-es du Café des enfants et un(e) chargé(e) des actions extérieures, 2 volontaires en service civique, 2 stagiaires), l'accueillant(e) médiateur(trice) agira comme une passerelle entre le Café des enfants et l'extérieur.
Il/elle met en place des animations en extérieur avec la Pote mobile ou lors de manifestations grand public (Fêtes de Fives, Quartiers d'été, etc.) et participe à l'élaboration et la mise en œuvre de projets hors les murs visant le développement des savoirs et des habiletés de l'enfant et la parentalité. Ielle participe également aux développement d'actions au sein du Café des enfants et à la vie associative.
Ielle aura quatre champs d'action :
- la médiation en direction des familles et des enfants,
- l'orientation des familles et des enfants rencontrés en fonction de leurs besoins,
- l'accompagnement éducatif sous la forme d'animations socioculturelles,
- l'appui au développement du réseau de partenaires de l'association.
Plus précisément, ses missions sont :
1. Actions et projets hors-les murs (50%) :
Animer et développer l'action Pote Mobile
- Animation du dispositif Pote Mobile (vélo cargo) et médiation en proposant des jeux et des activités ludiques et créatives aux enfants et familles de secteurs isolés.
o de mai à octobre : présence hebdomadaire dans les secteurs identifiés à Fives et à Hellemmes
o de novembre à avril : présence mensuelle dans des lieux partenaires de Fives et d'Hellemmes
- Préparation des sorties Pote Mobile, gestion des outils et du matériel nécessaires, rangement et maintenance des équipements
Mettre en œuvre des projets hors-les-murs, notamment en milieu scolaire
- Co-animation de séances de « café des parents » dans 2 groupes scolaires fivois
- Médiation et orientation des parents en fonction de leurs besoins
- Appui à l'organisation de Rues aux Enfants dans les rues scolaires lilloises
- Animation d'ateliers périscolaires
- Appui au développement de nouveaux projets hors-les-murs
- Appui au suivi des partenariats, au reporting et à l'évaluation des projets
Participer aux événements fédérateurs du territoire en lien avec le réseau de partenaires
- Animation d'ateliers créatifs et/ou ludique lors d'événements fédérateurs organisés par les partenaires de l'association
- Participation à l'organisation d'événements fédérateurs portés par l'association
- Entretien et développement du réseau partenarial de l'association (associations, collectivités, institutions, habitant-es, etc.)
2. Actions et projets au sein du Café des enfants (40%)
- Accueil et médiation auprès des enfants et des familles au sein du Café des enfants
- Contribuer au bon fonctionnement du Café des enfants (installation, rangement, préparation de la petite restauration, préparation d'ateliers, respect des règles du lieu, etc.)
3. Participation à la vie associative (10%)
- Participation aux réunions d'équipe hebdomadaires
- Participation aux semaines pédagogiques (2 semaines par an)
- Participation aux temps forts, aux instances et groupes de travail de la vie associative, en lien avec les bénévoles et les membres du Conseil d'Administration
Contrat adulte-relais à temps plein, du mardi au samedi. Disponibilité ponctuelle en soirée pour des événements et des temps de vie associative.
Rémunération à partir de 23700€ bruts annuels.
6 semaines de congés payés annuels dont 4 semaines imposées lors des fermetures de l'association (1 en fin d'année, 1 au printemps et 2 en été).
Prime mobilité.
Вимоги до кандидата
- Досвід
- Без досвіду
- Кваліфікація
- Працівник без кваліфікації
Необхідні навички
Необхідні компетенції
- Організувати соціальну медіацію
- Установлювати контакт із населенням та просувати ініціативи (збори з консультацій, опитування тощо)
Професійні якості
Освіта та навчання
- Освітня та соціальна підтримка — рівень вищої освіти не нижче бакалавра або еквівалент
Умови роботи
- Французька не вказана у вимогах
- Робота у вихідні
- Відрядження
Що пропонує роботодавець
- Премії
Про роботодавця
LES POTES EN CIEL
- Сфера
- Інші організації, що працюють на основі добровільного членства
- Працівників
- Від 3 до 5 працівників
Місце роботи
59000, Лілль (Lille), Nord, Hauts-de-France
Джерело вакансії: France Travail · переглянути оригінал