FindPro

Керівник магазину

DING FRING · 59390, Ліс-ле-Ланнуа (Lys-lez-Lannoy), Nord, Hauts-de-France

Строковий контракт (CDD) · 7 місяцівПовна зайнятість35 годин на тижденьДенна зміна

25 000–30 000 € / рік

Опубліковано 28.10.2026 · оновлено 28.10.2026

Коротко про вакансію

Контракт
Строковий контракт (CDD) · 7 місяців
Зайнятість
Повна зайнятість
Робочий час
35 годин на тиждень
Досвід
1 рік
Категорія
Продажі
Місто
Ліс-ле-Ланнуа (Lys-lez-Lannoy)
Французька
Не вказана у вимогах
Права
B — легковий автомобіль
Кількість місць
1
Відрядження
Часті поїздки у межах регіону
Графік
Денна зміна, Робота в суботу

Що важливо знати

Шукається керівник магазину для керування продажами текстилю та командою з 15 осіб у магазині Leers. Робота передбачає операційне, адміністративне управління та розвиток бізнесу в рамках соціально-економічних цілей.

Опис вакансії

Бажаєте надати сенс своїй роботі? Готові долучитися до соціально-економічної сфери (ESS) та працювати з визнаним гравцем циркулярної економіки, який сприяє інтеграції людей у вразливому становищі?
Приєднуйтесь до мережі LE RELAIS — кооперативних підприємств із соціально-економічною метою, які понад 40 років створюють стабільні робочі місця та допомагають людям, що опинилися на маргіналі.

Приєднуйтесь до команди з 3000 співробітників, які працюють у 35 центрах у Франції та на 3 майданчиках в Африці.
Приєднуйтесь до лідера французької промислової галузі повторного використання та переробки текстилю.

Через відкриття нового магазину ми шукаємо керівника магазину DING FRING - LEERS для нашого підрозділу LE RELAIS NORD PAS DE CALAIS.

Підпорядковуючись керівнику сектору магазинів, ви будете відповідати за контроль діяльності з продажу текстильних виробів, орієнтованої на повторне використання та круговорот речей другого вжитку.

Як керівник, гарантуючи порядок у магазині Leers (1000 м², 15 осіб), ви забезпечуєте щоденне управління постачанням, наглядаєте за командами та стежите за досягненням поставлених цілей у рамках підприємства із соціально-економічною метою.

Операційне управління:

* Координувати дії команд на місцях для забезпечення ефективності операцій із дотриманням норм якості, гігієни, екології та безпеки

* Гарантувати застосування професійних знань та особливостей роботи: методи розпакування, розміщення товару на полицях, підвищення цінності продуктів, чистота приміщень тощо.

* Розвивати магазин відповідно до цінностей компанії

* Впроваджувати комерційні заходи та зміцнювати лояльність клієнтів

* Здійснювати моніторинг показників ефективності та запропонувати коригуючі дії за необхідності

* Керувати постачанням сировини та витратних матеріалів

* Забезпечувати технічне обслуговування обладнання

Управління командою:

* Керувати та надихати багатопрофільну команду для створення позитивного та продуктивного середовища праці
* Наймати, навчати та оцінювати співробітників через програми IAE (інтеграція через економічну діяльність)
* Забезпечувати регулярний супровід розвитку компетенцій та сприяти професійному зростанню команд
* Здійснювати кадровий супровід та супровід осіб, що проходять інтеграцію, у взаємодії з CIP та керівництвом

Адміністративне та фінансове управління:

* Брати участь у складанні бюджету поточних витрат та забезпечувати контроль витрат
* Гарантувати дотримання внутрішніх норм і процедур у сфері комерціалізації
* Підготовлювати необхідні звіти для генерального директорату
* Наглядати за інвестиціями та закупівлями, пов’язаними з магазинами
* Контролювати касові операції та банківські перекази
* Складати та передавати графіки роботи та дані про відпрацьований час

Ви маєте досвід роботи та цінуєте атмосферу торгівлі та текстильної галузі.
Ви доступні, динамічні, самостійні, ретельні та проактивні.
Ви володієте організаторськими здібностями, маєте чудові комунікативні навички та здатність до адаптації.
Ви є об’єднавчою фігурою, наполегливі та вмієте мотивувати команду щодня.
Ви добре володієте комп’ютерними програмами (офісні додатки та програмне забезпечення для управління).

Керівник магазину — Responsable de boutiqueROME D1302

Про професію, навички та умови роботи

Вимоги до кандидата

Досвід
1 рік — Керівництво мінімум 20 особами
Кваліфікація
Кваліфікований працівник
Водійські права
B — легковий автомобіль

Необхідні навички

Необхідні компетенції

  • Запобігання втратам та управління крадіжками
  • Правила касової дисципліни
  • Представляти та просувати продукт або послугу
  • Ведення обліку запасів у реальному часі
  • Організовувати обробку замовлень
  • Керувати та управляти комплексом, структурою, організацією
  • Забезпечення адміністративного управління діяльністю
  • Регулярно оцінювати технічні компетенції команди
  • Забезпечення ефективної комунікації між командою та керівництвом
  • Планувати графік роботи залежно від пікових навантажень
  • Регулярно контролювати результати продажів та коригувати стратегії

Професійні якості

Уміння працювати в командіУміння слухати та емпатіяВідповідальність

Умови роботи

  • Перенесення важких або громіздких вантажів
  • Тривале перебування стоячи
  • Монотонна робота або заданий темп
  • Французька не вказана у вимогах
  • Робота у вихідні
  • Відрядження

Про роботодавця

DING FRING

Сфера
Дрібна торгівля текстилем у спеціалізованих магазинах

Місце роботи

59390, Ліс-ле-Ланнуа (Lys-lez-Lannoy), Nord, Hauts-de-France

Джерело вакансії: France Travail · переглянути оригінал